Les dernières données statistiques de la Florida Chamber of Commerce indiquent un ralentissement possible de la croissance en 2026, même s’il s’agit toujours d’une croissance soutenue, parmi les plus fortes du pays.
Une démographie toujours en croissance, mais moins rapide
Avec plus de décès que de naissances, la Floride compte sur la migration inter-états et l’immigration pour sa croissance démographique. Or, celle-ci a ralenti au 1er semestre 2026, liée à la baisse de l’immigration. En 2025, la Floride restait le 2e État américain le plus attractif derrière le Texas, enregistrant 551 nouveaux arrivants nets par jour, à comparer avec plus de 1 640 en 2022 (U.S. Census Bureau).
Les comtés en croissance démographique en 2025 étaient ceux de Polk, Pasco et Marion, alors que ceux de Miami-Dade (-49 personnes/jour), Broward (-13 personnes/jour) et Pinellas (-18 personnes/jour) étaient en léger recul.
En 2025, 89 % de la migration nette provenait d’arrivants internationaux, dont 38 % de l’Amérique du Sud et centrale (Venezuela, Colombie, Mexique), et 39 % des Caraïbes (Cuba, Haïti). À titre de comparaison, plus de la moitié des nouveaux arrivants en 2022 étaient Américains.
14e puissance mondiale
D’après la Florida Chamber of Commerce, la Floride serait devenue la 14e puissance mondiale en PIB (Produit Intérieur Brut à 1,8 trillion de dollars), surpassant le Mexique et l’Australie, et derrière le Canada en 10e position.
Fin août 2026, le taux d’inflation dans la région de Miami-Fort Lauderdale-West Palm Beach était de 3,7% par rapport à août 2025, contre 3,5 % au niveau national (U.S. Bureau of Labor Statistics).
Marché du travail
En février 2025, le marché du travail a dépassé les 10 millions d’emplois pour la 1ère fois. Après une période de ralentissement début 2026, la croissance a repris au début de l’été 2026. Le taux de création des nouveaux emplois en Floride évolue de pair avec le taux national (0,3 %) depuis juin 2026.
En août, le taux de chômage de 4,5 % est en légère hausse, particulièrement chez les jeunes, contre 4,1 % au niveau national en août 2026. Le chômage est plutôt dû à une frilosité à embaucher par rapport à l’incertitude économique générale, plutôt qu’à des vagues de licenciements massifs. Alors que les entreprises ralentissent leurs recrutements, elles privilégient des employés expérimentés plutôt que des nouveaux actifs. Il y a également parfois une inadéquation entre les études supérieures et les besoins du marché du travail.
Les industries qui offrent des salaires élevés (informatique, finance, assurance) perdent des emplois, de même que le secteur immobilier. En revanche, les industries de service, de production, dans la santé, dans les arts et les loisirs, l’éducation et l’industrie continuent à créer des emplois, plutôt bien rémunérés.
Le secteur de l’aérospatiale et de l’aviation se porte bien avec +31 % d’emplois créés entre 2020 et 2025 et une croissance prévue de +10 % par an jusqu’à 2030. D’ailleurs, l’attention des entreprises du secteur se tourne vers les universités floridiennes, afin de construire un vivier de main-d’oeuvre qualifiée. Le partenariat entre le St. Petersburg College et les aéroports environnants en est un bon exemple, permettant aux étudiants d’être exposés et en contact avec la communauté de l’aviation au cours de leurs études.
Sources : www.bls.gov; www.census.gov;
https://www.flchamber.com/thank-you-2026-florida-economic-business-mid-year-report/
